稲盛経営哲学 ×7つの習慣 稲盛氏が考える「働く理由」とは 今回のテーマは、稲盛和夫著『働き方』(三笠書房)1回目です。 https://amzn.asia/d/cZsno6U サブタイトルとして 「なぜ働くのか」 「いかに働くのか」 という文言が添えられています。 今回は、この『働き方』をテーマに, 「稲盛経営哲学」の実例訓 と 「7つの習慣」の原則 をご紹介していきます...
稲盛経営哲学 ×7つの習慣 企業理念浸透に不可欠な経営者の「意識」 中小企業や、創業間もない会社では 「企業文化の醸成」に力を入れるべき、と稲盛氏は説きます。 一方で、企業理念を掲げても、 それが従業員に浸透しないと悩む経営者の方々も多いのが実情。 この課題に、稲盛氏は本書『人を生かす』の中で回答しています。 今回ご紹介する『人を生かす』は 稲盛氏が生前に主宰されていた...
7つの習慣アカデミー協会 遺作「クレッシェンド」本当の挑戦はこの先にある 10月24日は、スティーブン・R・コヴィー博士の誕生日です。 (1932年10月24日生まれ〜2012年7月16日永眠) 「7つの習慣アカデミー協会」は、 コヴィー博士の誕生日を祝って、10/27に設立しました。 まもなく、協会設立9年目となります。 関係者の皆様のご支援に、心より、感謝申し上げます。 この記念す...
稲盛経営哲学 ×7つの習慣 企業が成長するための「根幹」とは? 「稲盛経営哲学と『7つの習慣』」の動画解説シリーズをお届けしています。 今回のテーマは、稲盛和夫著『人を生かす』(日本経済新聞出版)です。 https://amzn.asia/d/e4WrOk8 人材育成や、組織活性化など、「人材マネジメント」に関する内容がまとめられている一冊になります。 企業、組織を運営していく...
稲盛経営哲学 ×7つの習慣 原理原則に従って、本当に経営で成果が出せるか? 今回の動画では、稲盛氏の著作『生き方』(サンマーク出版)から、特に後半部分について解説しています。 稲盛氏の著作『生き方』、そして『7つの習慣』において共通していること。 それは、原理・原則を生き方や経営における判断基準とするということです。 しかし、皆さんの中には、こういう疑問が浮かぶ方も多いのではないかと思います...
稲盛経営哲学 ×7つの習慣 [稲盛経営哲学 × 7つの習慣]『生き方』と『7つの習慣』 稲盛和夫氏は、「京セラ」「KDDI」の創業者であり、日本航空(JAL)の経営再建を成し遂げた超一流経営者です。 実は稲盛和夫氏の経営哲学と『7つの習慣』には、多くの共通点があります。 この動画シリーズでは、 稲盛氏の著作を一冊取り上げ、稲盛経営哲学について『7つの習慣』から見た解説を加えることで、 『稲盛経営哲...
稲盛経営哲学 ×7つの習慣 「7つの習慣」と「稲盛経営哲学」の共通点とは? 稲盛和夫氏と、『7つの習慣』の著者であるスティーブン・R・コヴィー博士には、非常に多くの共通点があります。 生前の稲盛氏とコヴィー博士の対談が行われた際にも、ご当人同士が、共通項について語られています。 当時、一冊のムック本にまとめられました。(現在では絶版) 以前にも触れましたが、この動画シリーズが、 稲盛経営哲...
7つの習慣アカデミー協会 7つの習慣実践会7つの習慣実践会認定ファシリテーター 年に1度の大イベント!!7つの習慣アカデミー協会 認定ファシリテーター交流会 秘書チーム 原田さえです。 先日、交流会にご参加いただいた皆様本当にありがとうございました。 本当に全国からたくさんの同志が集いました。 社会的立場も職業も性別も、参加の期も超えて 戦友のような、長年の友人のような仲になれるのは 「7つの習慣」というものを共通言語なのはもちろんですが、 “それを使いこなす徹底トレーニン...
対談 【米国本社ビルさん対談】フォーブス発表・今後10年間で最も必要とされるスキルトップ10と対策 フランクリン・コヴィー米国本社 エデュケーション事業部 vice-president ウィリアム・マッキンタイヤーさん(通称ビルさん)は、 世界中を行脚して、現地のリーダーに、研修やコンサルティングを提供しています。 対談収録しましたので、シリーズでお届けしていきます。 今回の対談で実感したのは、 「7つの習慣」が...
7つの習慣アカデミー協会 7/16は、コヴィー博士の命日でした 7つの習慣アカデミー協会 代表理事の斎東亮完(さいとうりょうかん)です。 2012年7月16日に、 『7つの習慣』著者 スティーブン・R・コヴィー博士は79歳で永眠されました。 コヴィー博士の最後のお別れ会(葬儀)の際に 「第9の習慣」と銘打たれて、ご縁ある人が、追悼メッセージをおくりました。 =========...